毎年恒例となった「５年目フォローアップ研修」を開催しました！😊
会場は、三木市にあるコープこうべ協同学苑さんの研修センター。
今回は１泊２日で、法人オリジナルのプログラムに取り組みました。
テーマは、中堅職員として求められる役割や、職場の課題解決。
ロールプレイを通して実践的に学び、講師陣も気合十分！
統括主任や業務改革推進委員長、現場のリーダーも参加し、法人全体で皆さんの成長を後押しします💪
研修の中では、参加者から具体的な提案もあがりました。せっかく生まれたアイデアを研修だけで終わらせず、これから一つずつ形にしていきたいと思います！
そして、毎回胸が熱くなるのが、最初の５年間を振り返る時間と、最後に語られるこれからの抱負。
入職してからの経験や成長、そしてこれから挑戦したいこと。それぞれの言葉から、５年間の歩みと未来への思いが伝わってきます。
２日間、本当にお疲れ様でした！
これからの清華苑を担う皆さんの、さらなる活躍を楽しみにしています✨（法人本部Ｔ・Ｔ）
